A PREVENÇÃO DE RISCOS LABORAIS NO BRASIL NO CONTEXTO DO TELETRABALHO

ASPECTOS ERGONÔMICOS E O PAPEL DA INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL

Abstract

O artigo examina a crescente adoção do teletrabalho no Brasil, impulsionada pela Reforma Trabalhista de 2017 (Lei nº 13.467/2017). A formalização desse modelo trouxe vantagens como flexibilidade e aumento de produtividade, mas também gerou desafios, especialmente em relação à saúde e segurança dos trabalhadores, com ênfase nos riscos ergonômicos. O teletrabalho permite a execução de atividades fora do ambiente da empresa, utilizando tecnologias de comunicação, porém, os espaços domésticos inadequados acarretam problemas de saúde física e mental, como dores e estresse. A ergonomia se mostra essencial para adaptar o trabalho às necessidades dos trabalhadores, prevenindo condições médicas. A inteligência artificial (IA) surge como uma aliada na prevenção de riscos, monitorando posturas e sugerindo melhorias no ambiente, embora enfrente desafios relacionados à privacidade e à infraestrutura. A legislação brasileira, por meio da CLT e da NR-17, oferece suporte jurídico, mas exige atualizações frente às inovações tecnológicas. O estudo explora a evolução do teletrabalho, as práticas ergonômicas e o papel da IA na prevenção de riscos, buscando promover ambientes de trabalho mais saudáveis e seguros para os teletrabalhadores.